Youngevity Aktienoptionen

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Sind Sie sicher, dass Sie Ihre Einstellungen ändern möchten, haben wir einen Gefallen zu bitten Bitte deaktivieren Sie Ihren Anzeigenblocker (oder aktualisieren Sie Ihre Einstellungen, um sicherzustellen, dass Javascript und Cookies aktiviert sind), damit wir Ihnen weiterhin die erstklassigen Marktnachrichten liefern können Und Daten, die Sie kommen, um von uns zu erwarten. Youngevity Compensation Plan Details Jr. Independent Marketing Director (JIMD) - Levels 1-2 Anforderungen: Muss mindestens 50 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats haben. Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen auf 2 Ebenen. (IMD) - Level 1-3 Anforderungen: Muss mindestens 100 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats haben Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen auf 3 Ebenen. Berechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV) Zurück zum Anfang der Plan Regional Marketing Director (RMD) - Ebene 1-4. Voraussetzungen: Muss mindestens 150 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. Muss 3 Active Jr. Indendent Marketing Directors (IMD oder höher) auf der 1. Ebene haben. Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen auf 4 Ebenen. Berechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang des Executive Planungsleiter (EMD) - Ebene 1-5. Voraussetzungen: Mindestens 200 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. Muss 3 Active Independent Marketing Director (IMDs oder höher) auf der 1. Ebene haben. Muss insgesamt 1000 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Stufen haben. Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen auf 5 Ebenen. Berechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang der Planung Senior Executive Marketing Direktor (SEMD) - Level 1-6 Anforderungen: 250 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. 3 Aktiver Regional Marketing Director (RMD oder höher) auf der 1. Ebene. 5400 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Stufen. Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen in 6 Stufen. Verdienen Sie 2 Leadership Bonus bis unendlich bezahlt oder bis zum nächsten qualifizierten Senior Executive Marketing Director (SEMD) bis 6 Generationen verdienen 300 monatlichen Car Bonus. Berechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang des VPPP VP-Anforderungen (VPMD) Voraussetzungen: 300 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. 3 Aktive Senior Executive Marketing Direktoren (SEMD in 3 verschiedenen Beinen, 7.500 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Levels.) Nutzen Sie die Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen in 6 Stufen. Verdienen Sie 2 Leadership Bonus bis unendlich bezahlt oder bis zum nächsten qualifizierten Senior (SEMD) bis zu 6 Generationen, verdienen Sie 600 monatlichen Dream Bonus und erhalten Sie: 1. Siehe Schnellstartbonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang des Vorhabens Presidental Marketing Leader (PMD) Voraussetzungen: 300 PBV (Personal Bonus-Volumen) während eines Kalendermonats 4 aktive Senior Executive Directors (SEMD) in 4 verschiedenen Etappen 10.500 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Levels Vorteile: Verdienen Sie Bonusprovisionen für Ihr Gruppenvolumen in 6 Leveln Bis zum nächsten qualifizierten Senior Executive Marketing Direktor (SEMD) über 6 Generationen erhalten Verdienen Sie 800 monatlichen Dream Bonus Erwerbsfähig: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang der Comp Plan Vice Chairman Marketing Director (VCMD) Voraussetzungen: 300 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. 6 Aktive Senior Executive Directors (SEMD) in 6 verschiedenen Beinen. 27.000 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Stufen. Vorteile: Verdienen Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen in 6 Stufen. Verdienen Sie 2 Leadership Bonus bis unendlich bezahlt oder bis zum nächsten qualifizierten Senior Executive Marketing Director (SEMD) bis 6 Generationen. Verdiene 1000 monatlichen Dream Bonus. Berechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang des Plans Senior Vice Chairman Marketing Director (SVCMD) Voraussetzungen: 300 PBV (Personal Bonus Volume) während eines Kalendermonats. 43.200 GV (Gruppenvolumen) in den ersten 3 Stufen. Mindestens 1 qualifizierter Senior-Marketingdirektor (SEMD) in jeweils 9 Einzelfällen (Patenschaften) Teilnahme an mindestens 3 Crossline-Trainings. Dies bedeutet, Präsentation Schulungsmaterial und Strategien auf anderen Verteiler-Meetings, die nicht in Ihrem Downline. Obligatorische Einhaltung des Verhaltenskodex. (Details siehe unten) Vorteile: Erwerben Sie eine Bonusprovision für Ihr Gruppenvolumen in 6 Stufen, verdienen Sie 2 Leadership Bonus bis zur Infinity oder bis zum nächsten qualifizierten Senior Executive Marketing Director (SEMD) bis 6 Generationen Senior Vice Chairman Marketing Directors (SVCMD) gleich 12 von 1 des weltweiten Nettoumsatzes Umsatz monatlich zu zahlen. Anspruchsberechtigt zu verdienen: 1. Siehe Quick Start Bonus (Autoship 100 PBV Minimum) Zurück zum Anfang des Plans Als qualifizierte (IMD) Indpendent Wenn Sie Ihren ersten Rang von (RMD) Regional Marketing Director innerhalb Ihrer ersten 60 Tage mit FDI Youngevity erreichen, wird Ihr Apothekenrabatt QuoteUtilization Bonusquot doppelt so hoch sein Form 0,25 bis 0,50 pro Auslastung Und diese Erhöhung ist indefinniate PLUS: Ebenen 1 - 7 Sie machen 0,10 pro Rezept verwendet überall in Ihrer Downline. Betrachten Sie dies einen Ruhestand planen, ist dies eine weitere Möglichkeit, Menschen für ihre harte Arbeit und Bemühungen zu belohnen diese Firma. Wenn Sie sich für die nachfolgend aufgelisteten Ränge für 3 aufeinanderfolgende Monate qualifizieren, werden Sie für A. L. International aka Youngevity International Aktienoptionszertifikate belohnt. EMD - Executive Marketing Director 250 Aktienoptionen SEMD - Senior Executive Marketing Direktor 1000 Aktienoptionen VPMD - Vice Presidential Marketing Direktor 4750 Aktienoptionen PMD - Presidential Marketing Director 15.000 Aktienoptionen VCMD - Stellvertretender Vorsitzender Marketing Director 29.000 Aktienoptionen SVCMD - Senior Vice Chairman Marketing Director 50.000 Aktienoptionen VergütungsplanYoungevity International Inc Youngevity Internationaler Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 14 News 1262016 Youngevity International, Inc., ein weltweiter Direktvermarkter für ein diversifiziertes Portfolio von gesunden Produkten und Verbrauchsdiensten, die mehrere Tochtergesellschaften weltweit betreiben, Integrierten Kaffee-Betrieb heute. Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 KSWO 7 News 1262016 Youngevity International, Inc. ein weltweiter Direktvermarkter für ein diversifiziertes Portfolio von Gesunde Produkte und Verbrauchsdienstleistungen, die mehrere Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt betreiben, einschließlich eines vertikal integrierten Kaffeebetriebs. Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International Rekordumsatz für das dritte Quartal 2016 Youngevity International, Inc. ein weltweit direkter Vermarkter eines diversifizierten Portfolios von gesunden Produkten und Verbrauchsdienstleistungen Mehrere Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt einschließlich eines Feldes, um vertikal integrierte Kaffee-Betrieb heute Tasse. 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